保険金・給付金等のお支払い
配当のお支払い
確実な保険金等のお支払いと
安定した配当還元を行なって
います
2025年度にお支払いした
保険金・給付金・年金
お支払事例
万一のとき
脳出血で救急搬送。
発症から９日後にご逝去
重度疾病にかかったとき
がん検診で異常が見つかり、
子宮頸がんと診断
重度疾病にかかったとき
入浴中に体調異変、救急搬送され急性
心筋梗塞と診断。バイパス手術を受け
2週間の入院後に退院
＜お支払事例に記載のお支払金額は、以下特約例の場合の金額です。特約の組み合わせには、当社所定の制限があります＞
- ※1 【40代男性/ベストスタイルご加入】定期保険特約：3,000万円
- ※2 【30代女性/ベストスタイルご加入】がん保障特約(2023)：200万円＋がん検診支援給付金付女性がん保障特約(2023)：100万円
- ※3 【50代女性/ベストスタイルご加入】循環器病継続保障特約：200万円
2026年度の配当お支払予定額
- ※4 個人保険・個人年金保険、団体保険、団体年金保険等の2025年度決算における社員配当準備金繰入額（2026年度のお支払いへの備え）になります
個人保険・個人年金保険の
配当お支払予定額
- 国内金利上昇をふまえ、利差配当率を引き上げております。今後も安定的な配当還元を実施していきます
- ＭＹミューチュアル配当については、株価の上昇等による利回り向上に加え、海外保険事業が安定的に内部留保の増加に貢献していることをふまえ、昨年を大幅に上回るミューチュアル・ポイントを付与しております
- ※5 ベストスタイル等の保障性商品が対象であり、経過20年目から、以降10年ごとにお支払いします
- ※6 会社の健全性の状況により、ＭＹミューチュアル配当をお支払いできない場合があります
ＭＹミューチュアル配当
（ミューチュアル・ポイント）
「ＭＹミューチュアル配当」のお支払金額は、内部留保への貢献度に応じて毎年加算される「ミューチュアル・ポイント」の累計に、当社の健全性の水準等に応じて毎年設定される「ポイント単価」を乗じて算定します
- ※ 現在設定されているポイント単価は300円です
海外保険事業の取組み
- 海外の高い成長を取り込み、その収益を配当等を通じてお客さまへ還元することをめざしています
- 米国スタンコープ社等の既存投資先の持続的な成長により、海外保険事業は大きく伸展しています
- 2025年度には、新たに買収した米国バナーライフ社が加わったことで、今後もさらなる既存事業の拡充と新規投資の推進に取り組みます
海外保険事業等※7の業務利益相当額の推移
- ※7 明治安田単体以外の合算
